Stand Februar 2023
Aktuelle Stellenangebote
Der Erfolg eines Unternehmens hängt von seinen MitarbeiterInnen ab. Wir sind immer auf der Suche nach leistungsstarken Menschen mit neuen Ideen und Visionen. Werde Teil des AMCON-Teams und gestalte mit uns die digitale Verkehrswende.
Die Beschäftigungsmöglichkeiten bei AMCON sind vielfältig und bieten interessante Perspektiven in verschiedenen Bereichen. Falls gerade kein passendes Stellenangebot für dich dabei ist, Du dich aber gerne bei AMCON bewerben möchtest, dann ergreife die Initiative und schicke uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive deiner Gehaltsvorstellungen und deinem frühestmöglichen Eintrittstermin an bewerbung@amcon.de .
TIPP: Wir legen viel Wert darauf, dass Du dich bei uns wohlfühlst. Damit das bereits beim Vorstellungsgespräch funktioniert, ist es am besten, wenn Du dich nicht verkleidest. Bei uns gibt es keinen Dresscode! 😊 Falls Du Fragen hast, wende dich gerne an unsere Personalverantwortliche Isabel Tolzmann unter +49 4471 / 91 42-0.
AMCON erneut von Great Place to Work ausgezeichnet
AMCON ist beim Great Place to Work® Wettbewerb erstmals in der Kategorie „Beste Arbeitgeber ITK 2020“ ausgezeichnet worden. Das bedeutet, dass wir deutschlandweit einer der besten Arbeitsgeber im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik sind. Außerdem konnten wir unsere Erfolge aus 2016 und 2018 wiederholen und erhielten die Auszeichnung „Beste Arbeitgeber in Niedersachsen-Bremen 2020“. Die Datenerhebung erfolgt durch eine anonym durchgeführte Mitarbeiter-Befragung. Die Auszeichnungen stehen für besondere Leistungen bei der Entwicklung vertrauensvoller Arbeitsbeziehungen und der Gestaltung attraktiver und förderlicher Arbeitsbedingungen.
Das sagen unsere Mitarbeiter
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Alexander SchönigProduktmanager Abo„Die Zusammenarbeit und Motivation in diesem jungen Team begeistert mich immer wieder.Am besten gefällt mir an AMCON, dass man sich immer auf seine Kollegen verlassen kann und für jede noch so große Herausforderung gemeinsam eine Lösung gefunden wird.Egal ob die monatlichen Mitarbeiterrunden, das Boßel-Event oder die Weihnachtsfeier – die Partys sind immer mega!“ -
Johannes ThieVertrieb„Ich finde es großartig für eine nachhaltige Zukunft im Rahmen der Digitalisierung des ÖPNV zu arbeiten. Darin kann ich meinen Beitrag für die Zukunft leisten.“ -
Manuel GrüßingSoftwareentwickler Bus„Es macht jeden Tag aufs Neue Spaß, neue Herausforderungen mit einem großartigen Team zu meistern. Hier entsteht niemals Langeweile.“ -
Alexander SchneiderVertriebsinnendienst„Ich finde es sehr interessant den Vertriebsinnendienst mit aufzubauen und Prozesse komplett neu gestalten zu können. Es gibt Freiraum für neue Ideen und man kann neben den operativen Tätigkeiten auch bei strategischen Entscheidungen mitwirken.“ -
Christian WichmannProjektleiter„Die Aufgaben im Projektmanagement sind sehr vielfältig und es macht Spaß mit Unternehmen aus der ÖPNV-Branche zu arbeiten. Die Zusammenarbeit im Team ist sehr kollegial und die Kollegen sind immer für ein Späßchen zu haben.“ -
Meike GrotzProduktmanager S-Bahn„Ich arbeite seit fast 10 Jahren bei AMCON, in dieser Zeit hat sich das Unternehmen stark weiterentwickelt, die Mitarbeiterzahl hat sich fast verzehnfacht und entsprechende Strukturen wurden geschaffen. Trotzdem ist der Umgang unter allen Mitarbeitern und den Chefs sehr locker, die Kommunikationswege unkompliziert. Man ist Teil eines dynamische Teams, das im stetigen Austausch miteinander ist. Hierzu tragen sicherlich auch die Firmenevents, wie die Weihnachtsfeier, das Sommerfest und die monatliche Mitarbeiterrunde bei, die vor der Coronazeit ein fester Bestandteil waren und es sicherlich auch bald wieder werden. Die flexiblen Arbeitszeiten sind ein weiteres großes Plus, die es jedem Mitarbeiter einfach machen, sich wohlzufühlen und Arbeits- und Privatleben gut miteinander in Einklang zu bringen.“ -
Fabian GerstTeamleiter Tarif„Ich freue mich jeden Tag ins Büro zu gehen und die Anforderungen der Kunden mit meinem Tarif-Team zu analysieren und umzusetzen. Außerdem finde ich es großartig, dass AMCON auch den persönlichen Austausch im Team unterstützt, etwa durch Mitarbeiterrunden oder Grillabende. Das ist wohl auch der Grund für unser angenehmes Arbeitsklima und für den Zusammenhalt innerhalb des Teams.“ -
Eduard HoffmannTeamleiter Hintergrundsystem„Wir arbeiten mit modernen und agilen Methoden, bei denen die Stimme jedes Einzelnen im Team zählt. Dadurch herrscht ein gutes Klima, in dem sich jeder wohl fühlt.“ -
Yasha SüdbeckSoftwareentwickler Team Android„Die flexiblen Arbeitszeiten, die Entwicklung mit agilen Prozessen, der kurze Arbeitsweg und vor allem das supertolle Team macht AMCON für mich zu einem attraktiven Arbeitgeber! Habe ich erwähnt, dass wir einen "Michael Knight"-Pappaufsteller als Maskottchen haben?“