Vision, Mission & Leitbild
AMCON steht für zukunftsweisende Mobilitätslösungen, die Innovation mit höchster Qualität verbinden. Unser Leitbild basiert auf Integrität, Nachhaltigkeit und einer klaren Nutzerorientierung. Wir entwickeln Technologien, die den Alltag erleichtern, und setzen auf Teamgeist sowie regionale Verbundenheit. Erfahren Sie mehr über unsere Werte und unsere Vision für eine nachhaltige und effiziente Mobilität.
Unternehmensvision
Unsere Vision ist es, die digitale Zukunft der Mobilitätsbranche aktiv zu gestalten.
Unternehmensmission
Unsere Mission ist es, leistungsstarke Softwarelösungen zu entwickeln, um den öffentlichen Verkehr zu optimieren und nahtlose Mobilität zu fördern.
Unternehmensleitbild
Unsere Philosophie
AMCON ist nicht nur ein Softwareentwicklungsunternehmen – als innovativer Partner an der Seite unserer Kunden stehen wir für höchste Qualität und Kundenzufriedenheit. Vertrauen, Verantwortung und Integrität sind die Bausteine unseres täglichen Handelns.
Unser Selbstverständnis
Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Softwareentwicklung für Verkehrsunternehmen unterschiedlichster Größe spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, unsere Marktstellung durch außergewöhnliche Leistungen zu festigen und weiter auszubauen.
Zentral für all unser Handeln sind:
Innovation
Benutzerorientierung
nachhaltige Qualität
Die Zufriedenheit unserer Kunden treibt uns an. Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter mit ihrer vollumfänglichen Kompetenz und Einsatzbereitschaft unser größtes Kapital sind. Deshalb setzen wir auf eine Arbeitsumgebung, die Respekt, Wertschätzung und Teamgeist fördert. Jeder Einzelne trägt mit seinem Wissen und Engagement zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Daher streben wir nach einer gerechten Arbeitsumgebung und bieten Raum für individuelle Entfaltung und Entwicklung.
Unsere Unternehmenskultur
Wir leben eine Kultur des Miteinanders und der gegenseitigen Unterstützung. Ein respektvoller, partnerschaftlicher Umgang und eine offene Gesprächskultur prägen unser tägliches Zusammenarbeiten – innerhalb unseres Teams und mit unseren Kunden. Wir sind davon überzeugt, dass die besten Ideen in einem Umfeld entstehen, in dem sich jeder sicher und wertgeschätzt fühlt. Wir leben daher einen familiären Umgang mit flachen Hierarchien, der auf gegenseitigem Vertrauen basiert und die Eigenverantwortung jedes Einzelnen fördert. Dadurch wird auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf verbessert, die wir in jeder Hinsicht großschreiben.
Verantwortung gegenüber Mitarbeiter, Partnern und der Gesellschaft
Wir pflegen vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Mitarbeitern wie auch unseren Geschäftspartnern – basierend auf Fairness und Zuverlässigkeit. Eine offene Kommunikation auf Augenhöhe ist für uns selbstverständlich, denn Integrität ist nicht verhandelbar. Wir treten für fairen Wettbewerb ein und setzen auf herausragende Qualität.
Unser Engagement endet jedoch nicht bei der wirtschaftlichen Entwicklung - wir leben auch die gesamtgesellschaftliche Verantwortung. Wir setzen uns aktiv für die lokale Wirtschaft ein, investieren in Ausbildung und engagieren uns in sozialen Projekten. Wir unterstützen regionale Vereine und Initiativen und bringen uns positiv in die Gesellschaft ein.
Der Bereich der Ausbildung nimmt innerhalb unseres Unternehmens einen besonders hohen Stellenwert ein. Wir bieten ein einzigartiges duales Ausbildungssystem, um jungen Menschen eine fundierte und praxisorientierte Ausbildung zu ermöglichen. Durch aktives Mitwirken, Optimieren und Initiieren von Kooperationen fördern wir den Wissenstransfer und halten die Ausbildungsqualität auf einem dauerhaft hohen Niveau.
Nachhaltigkeit hat somit in unserem Unternehmen viele Facetten. Wir streben es an, auf unterschiedlichen Ebenen unseren positiven Beitrag zu leisten - zum Schutz unserer Umwelt, zum Wohle unserer Mitarbeiter und der Gesellschaft. Hierbei handeln wir stets nach ethischen Grundsätzen und fördern ein Verhalten, das von Loyalität und Toleranz geprägt ist.
Unser Versprechen
Wir leben unsere Werte und Grundsätze. Das bedeutet auch, dass wir uns selbst regelmäßig reflektieren und unsere Geschäftsprozesse kontinuierlich weiterentwickeln. Jedes Teammitglied ist dazu eingeladen unseren Entwicklungsprozess aktiv mitzugestalten und positive Verbesserungen einzuleiten. Wir sind uns gegenseitig ein Vorbild und wachsen dabei über uns hinaus.
